<p><strong>Turnover, ziekteverzuim, groei, transformatie, procesoptimalisatie, professionalisering …&nbsp;De problematieken die de hr-afdeling van een bedrijf kan tegenkomen, zijn legio.&nbsp;HR Partners kan terugvallen op de specifieke expertise van zijn teams om u snel de juiste antwoorden te bieden.</strong></p>

<p>Na het opmaken van een eerste balans helpen we u om een nieuw project op te zetten en uit te voeren. Of, als u uw oplossing al gevonden heeft, komen wij tussen in een bestaand project en helpen we u om dat te leiden en/of te implementeren.</p>

<p>Dankzij hun methodologische bagage en de ervaring die ze in andere, gelijkaardige functies hebben opgedaan, kunnen de consultants van HR Partners hun expertise aantonen door:</p>

<ul>
	<li>Uw projecten en uw hr-programma’s te begeleiden;</li>
	<li>Op een geïntegreerde of meer doelgerichte manier in te grijpen binnen uw hr-afdeling;</li>
	<li>Uw flexibiliteit te ontplooien;</li>
	<li>Transities te begeleiden.</li>
</ul>

<h2>Moduleerbare oplossingen</h2>

<p>HR Partners biedt u ook moduleerbare oplossingen, zoals:</p>

<ul>
	<li>Assessment- en ontwikkelingsprogramma’s;</li>
	<li>Loopbaanbegeleiding voor uw medewerkers;</li>
	<li>Opleiding rond hr-competenties en hr-management;</li>
	<li>Individuele of teamcoaching.</li>
</ul>
